資料ダウンロード 高専生に選ばれる中小企業の採用戦略 本資料でわかること 高専生と中小企業が相性抜群な5つの理由 高専生が企業選びで重視するポイントと心理 こんな人におすすめ 高専生の応募が集まらず、母集団形成に悩む採用担当者 技術系人材を確保したいが、訴求ポイントが分からない中小企業経営者 地方拠点で優秀な理工系学生を採用したい人事責任者 長期的な技術者育成を見据え、新卒採用戦略を強化したい方
